Dorien Muis
Gedragswetenschapper
Lees haar verhaal ⬇
"Voordat ik in 2012 bij Timon begon, werkte ik als gedragswetenschapper in het onderwijs. In die rol stond ik vaak aan de voorkant: signalen oppikken van problemen bij jongeren en gezinnen. Maar ik wilde meer. Ik wilde betrokken zijn bij de vervolgstappen—daar waar het complexer wordt en waar ik écht verschil kon maken. Bij Timon vond ik precies wat ik zocht: een organisatie die hulp biedt aan verschillende doelgroepen en waar ik mijn expertise als gedragswetenschapper breed kon inzetten.
Wat ik geweldig vind aan werken bij Timon is de ruimte en veelzijdigheid. Ik heb met diverse doelgroepen gewerkt, zoals jongvolwassenen, jonge moeders en pleegzorg. Tegenwoordig focus ik me op pleegzorg, waar mijn rol coachend is. Ik ondersteun hbo- en mbo-professionals, bewaak de kwaliteit en help bij zorgvuldige beslissingen. Samen met teammanagers draag ik verantwoordelijkheid voor beleid en uitvoering.
Ik werk veel met systeemgerichte therapieën (IAG, MDFT, SCHIP) gericht op intensieve gezinshulp en familietherapie met de focus op relatie. Ik hecht waarde aan goede relaties tussen ouders en pleegouders. Een voorbeeld hiervan is onze samenwerking met de Christelijke Hogeschool Ede, die het belang van ouder-pleegoudercontact onderzocht. Geen dag is hetzelfde. Ik adviseer collega’s, neem deel aan zorgclusters en begeleid complexe situaties.
Wat Timon echt bijzonder maakt, is de ruimte voor groei. Ik krijg vertrouwen en flexibiliteit, wat werk en privé goed combineerbaar maakt. Scholing en ontwikkeling worden gestimuleerd, waardoor ik als professional én mens blijf groeien. Dat houdt me scherp en enthousiast over mijn vak."
Warmte, hartelijkheid, gezelligheid en een drive om écht aan te sluiten bij wat nodig is om een kind zich zo ‘thuis’ mogelijk te laten voelen in een pleeggezin, zijn kenmerkend voor ons team in Amsterdam. De pleegzorgbegeleiders werken voornamelijk solo in de gezinnen, maar tegelijk vormen we met elkaar ook een team dat actief meedenkt en samen optrekt, samen het werk draagt. Iedereen kan vanuit zijn eigen achtergrond, ervaring en interesse zijn inbreng hebben, zodat we met z’n allen steeds beter worden in ons vak. Daarnaast is plezier voor ons ook belangrijk! Het team zoekt elkaar graag op om bijvoorbeeld samen te lunchen. En na het volleybaltoernooi van Timon gaan wij niet met de beker naar huis, maar we hebben wel de meeste lol!
"Als leidinggevende vind ik het belangrijk dat jij optimaal tot je recht kunt komen in je rol als gedragswetenschapper. Ik vind het belangrijk dat je binnen het beleid van Timon de ruimte vindt om je eigenheid in te brengen, mee te bouwen aan de professionele identiteit van onze collega’s en dat je je thuis voelt binnen de organisatie. Ik werk in een mooie uitgebreide regio met verschillende kantoren. We zien elkaar dus niet elke dag, maar ik vind het belangrijk om een korte lijn te houden en beschikbaar te zijn. Wij ontmoeten elkaar tijdens werkoverleggen, maandelijkse rapportage gesprekken en regiovergaderingen. Bij vragen: Neem vooral contact op!"
Ruud bouman
Regiomanager | Amsterdam
Met zo’n 30 gedreven collega’s vormen wij op dit moment het team Pleegzorg en Ambulante Jeugdhulp Amsterdam e.o. van Timon.
Ons werk wordt vooral gedaan in gezinnen in Amsterdam en in een aantal omliggende gemeenten.
Het kantoor fungeert voornamelijk als een landingsplek voor beide teams, waar collega's elkaar tussen afspraken door kunnen treffen.
Teamleden kunnen ervoor kiezen om een kantoordag te houden voor administratieve taken, wat flexibiliteit biedt in hun werkschema.
Omdat de functie ambulant is, plannen teamleden hun eigen dagen en uren. Het kantoor is niet het standaard startpunt van de dag.
Er heerst een hoge mate van collegialiteit en betrokkenheid op de locatie, waarbij de verbinding ligt in het gezamenlijke geloof en de uiting daarvan in het werk.
Bij een 36-urige werkweek kun je rekenen op:
💰 Een aantrekkelijk bruto maandsalaris volgens de cao Jeugdzorg (schaal 11) van € 3.972,06 tot € 6.002,30, afhankelijk van je kennis en ervaring.
📅 Een jaarcontract. Bevalt het goed? Dan zetten we dit contract om in een vast dienstverband!
🌴 25 vakantiedagen om heerlijk te ontspannen, plus 8% vakantiegeld en reiskostenvergoeding. Tijd om die droomreis te plannen!
🎁 Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris. Een mooie bonus om het jaar mee af te sluiten!
🌟 Trainingen en opleiding gericht op jouw functie
Neem contact met mij op voor een persoonlijke kennismaking. Graag wil ik meer weten over mijn mogelijkheden om als gedragswetenschapper bij Timon Amsterdam te werken.