Recruiter bij Timon, breng jij onze recruitment naar het volgende niveau? 

Bij Timon krijg je de ruimte en de uitdaging om recruitment stevig op de kaart te zetten. Achter elke match schuilt een jongere die beter geholpen wordt, daar doe je het voor. 

Waarom jij wilt werken bij Timon

Bij Timon geef je je geloof handen en voeten. Jouw werk is nooit ver van de praktijk: de collega's die jij werft, staan elke dag klaar voor jongeren, jongvolwassenen en hun gezinnen. Jij zorgt dat dat team elke dag sterker wordt en dat voel je terug in alles wat we doen.

Je komt in een hecht, enthousiast team met een aantal recruiters die elk actief zijn in een eigen regio. Daarnaast ben je onderdeel van een grotere HR-afdeling van ongeveer 25 betrokken collega's. Op teamdagen werk je vanaf ons centraal bureau in Zeist. De andere dagen werk je graag op de verschillende locaties in het land of vanuit huis. Zo houd je de lijnen kort en bouw je aan een band op met de teams waarvoor je werft. 

Dit ga je doen

Als recruiter ben je eigenaar van het hele wervings- en selectieproces in jouw regio. Jij bent de matchmaker tussen kandidaat en organisatie en de drijfveer achter onze groei.

• Je werft actief nieuwe collega's. Dit doe je kandidaten te benaderen via allerlei verschillende kanalen. Digitaal, maar ook door fysiek aanwezig te zijn op evenementen. Er is veel ruimte voor creativiteit en eigenaarschap om vacatures in te vullen.
• Je bent de sparringpartner van management en directie op recruitment. Je bent voortdurend in contact met jouw ‘klanten’ om op te hoogte te zijn van wat er speelt. Daarnaast ben jij degene met expertise op recruitment en stel je je op als een stevige adviespartner.
• Je bent voortdurend in gesprek met kandidaten. Van korte telefoontjes tot stevige selectiegesprekken. Van primaire functies in de zorg, tot zwaardere leidinggevende posities. Jij schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en weet in elk gesprek regie te houden en kandidaten te enthousiasmeren.
• Je vindt het leuk om kennis van onze zorgconcepten eigen te maken. Door op locaties te werken gaan vacatures voor je leven. Elke vacature vraagt een eigen aanpak. Zo ontwikkel je je tot een inhoudelijke gesprekspartner voor kandidaten en onze collega’s.
• Regie is noodzakelijk in dit werk. Je houdt ervan om tempo te maken en duidelijke regie te voeren op de vacatures. Ondersteund door ons ATS bewaak je een positieve candidate journey.

Verder breng je mee: 

• Je bent sociaal in de groep en geniet van de nodige humor op de werkvloer
• Jij bent gedreven en resultaatgericht. Je gaat een uitdaging niet uit de weg
• Jij hebt oog voor processen en houdt van overzicht
• Ervaring met recruitment
• HBO werk- en denkniveau

Pré's die je tot een nog sterkere recruiter bij Timon maken:

• Ervaring in sales of arbeidsbemiddeling, je weet hoe je kandidaten én interne klanten overtuigt
• Zorgervaring of kennis van de arbeidsmarkt voor jeugdzorgwerkers
• Ervaring met campagnes, jobboards, LinkedIn en het werken in een ATS

Dit bieden wij 

Wil jij werken in een bevlogen organisatie vanuit verbondenheid met je collega’s? Bij Timon kan het als recruiter. Daarnaast is er bij Timon ruimte om jezelf verder te ontwikkelen. Je hoeft zeker nog niet alles te kunnen. Er is veel kennis en ervaring in het team aanwezig om van elkaar te kunnen leren. Op basis van een 36-urige werkweek kun je rekenen op: 

• Een bruto maandsalaris volgens de CAO Jeugdhulp van € 3.159,17 tot € 5.594,35 (uiteraard is dit volledig afhankelijk van je kennis en ervaring)
• Een jaarcontract. Functioneer je goed? Dan zetten we deze om in een vast dienstverband
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
• Een eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris
• Reiskostenvergoeding of thuiswerkvergoeding
• Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg & Welzijn 

Wij zijn Timon 

Je christelijke geloof verbinden met je professionele inzet? Dat kan bij Timon! Bij ons ben je er voor kinderen, jongeren en ouders. En ons team is er voor jóu. Iedereen kan een beroep op ons doen, ongeacht achtergrond en levensovertuiging. Voor Timon is noodzakelijk dat je actief christelijk bent. Met ruim 900 bevlogen medewerkers werken we in een groot deel van Nederland. Timon innoveert en groeit. We denken in kansen en zetten graag een stapje extra. Benieuwd hoe Timon omgaat met haar christelijke identiteit? Kijk dan op www.werkenbijtimon.nl/faq.

Solliciteren

Herken jij jezelf in dit profiel en word je er blij van? Dan zoeken wij jou. Stuur je motivatie en cv  en vertel ons waarom jij graag recruitment bij Timon wilt versterken. 

Heb je nog vragen of wil je gewoon eerst even contact hebben. Bel gerust! 

Zodra we de juiste kandidaat gevonden hebben, sluiten we de vacature dus wacht vooral niet te lang met reageren.